12月11日，有网友发帖称，昨天上午，他的表弟去珠海市斗门区一家工厂应聘。当他看到招聘简章和要求时，心沉了下去。技术人员和后备干部都要求本科学历。他在公司前台简单询问了招聘事宜，但最终还是无功而返。 我实在不敢想象！目前工厂的技术人员和后备干部需要本科学历，工资只有3000-4500左右。那么问题来了，本科学历的人会为了这个工资去工厂当技术员或者储备干部吗？他们是否觉得价格太低？招聘需要本科学历的技术人员和后备干部，是为了增强自尊还是为了展示自己的实力？但工资只有3000-4500。本科学历，当技术员或者后备干部，能做什么？根据该网友提供的信息是，珠海一家科技公司的招聘简章。 从招聘信息来看，无论是技术人员还是后备干部，都必须是本科学历，负责现场安装、调试电视机。工资收入不高，月薪3000起。针对此事，有网友表示，现在的学士学位相当于过去的高中学历。我们先来说说学士学位或者研究生学位能给工厂里的k公司带来什么价值。有网友评价，大学扩招前，很多人不识字，有的只能写自己的名字。高中毕业后，他们可以看书看报纸，可以分配到好工作。扩张后，受过教育的人多了，他们不能为公司创造价值，也没有技能。如果主修历史y和哲学，除了参加公开考试，你是否应该与老板讨论过去和现在？也有网友指出，即使是本科生，学985211也没用。放学后回家继承家业。如果你的父母是老板，你就继承老板的遗产。如果你是工人阶级家庭，你就会继续工作。然后你就会回来送食物。 您什么时候意识到今天的学历被高估了？不可否认，2025年学历下降可以体现为学历、工作和薪资之间关系的弱化、高学历人才竞争的加强、社会对学历的认知变得更加多元化。一个不容忽视的事实是学历缩水，就业岗位不足，985/211供大于求，信息如求职中的对称性通常被省略。以前学历普通的人，靠运气或者听说进入价值谷，实现阶层跳跃的人已经很少了。换句话说，依靠学历实现职业跳跃的时代已经彻底结束了。劳动力供应的萎缩使得大多数人找工作比五年前更加困难。十年前找工作时，有的人进入中型企业，有的人去了大型金融机构，有的人考上了大城市的公务员。这对于农村、小县城、小城市、中西部城市、父母收入几千元的人来说，是一个很大的阶级提升。但最终，金融、房地产、互联网相互契合，消失的浪潮接踵而至。骄傲的人成为“中年失业者”的主力军。我们所拥有的“享有盛誉的学历”曾经引以为傲的一切在行业寒冬面前都不值一提了。不管你是清华还是北大，如果行业没落了，还是会被剔除。如今的社交场景与以前有很大不同。曾经的黄金踏脚石——学历似乎正在失去光彩。随着这些时代的流转，很难再坚持原来的未洗。但也许，我们应该更多地思考还有什么可以给我们的生活带来意义和价值。学位可能不是生存的唯一途径，但它仍然是了解世界和自己的窗口。我们需要的不仅仅是文凭，更是对生活的热爱和对知识的渴望。让我们回到最初。对于工厂和公司来说，如今他们缺少的不是高学历的大学生，而是能够为公司创造价值的员工。这是当今中国教育环境下值得思考的问题。钍学校教授的内容完全脱离社会的实际需要。这是关键。你对此有何看法？ 特别声明：本文由网易自媒体平台“网易号”作者上传发布，仅代表作者观点。网易仅提供信息发布平台。 注：以上内容（包括图片、视频，如有）由网易HAO用户上传发布，网易HAO为社交媒体平台，仅提供信息存储服务。